東備支部4月例会を開催しました
- 報告者
上道運輸 株式会社
代表取締役 藤原 祐介 氏
(岡山北支部) - 事業内容
一般貨物自動車運送事業および倉庫業
| 開催日時 | 2025年4月15日（火） 18：30～ |
| テ ー マ | 社員に心から信頼される経営者を目指して |
| 報告概要 | 社員に心から信頼される経営者を目指して藤原氏は事業承継するため27歳で入社します。入社後、価値観や仕事に対藤原氏は事業承継するため27歳で入社します。入社後、価値観や仕事に対する姿勢の違いから、古参社員とギクシャクする日々を過ごしていました。30歳のする姿勢の違いから、古参社員とギクシャクする日々を過ごしていました。30歳の時に知り合いの経営者から同友会を勧められ入会しますがその時は学びを活かしき時に知り合いの経営者から同友会を勧められ入会しますがその時は学びを活かしきれずに退会しました。その後、同友会の仲間から、学ぶことの必要性を強く訴えれずに退会しました。その後、同友会の仲間から、学ぶことの必要性を強く訴えられ36歳で再入会し、経営指針成文化研修会で理念を成文化、2024年に社られ36歳で再入会し、経営指針成文化研修会で理念を成文化、2024年に社長になりました。 「社員に認められるよう自己改革に取り組んだ」と語る藤原氏の報告から、信頼される経営者になるた信頼される経営者になるた めのヒントを学びましょう。めのヒントを学びます。 |
| 討議の柱(※) | 会社経営における10年ビジョンの重要性とはどのようなものでしょうか？ 既に策定している場合、どのように社員と共有していますか？ |
| 会 場 | 体験学習施設 百花プラザ |
参加者の主な感想
- 問題提起では、同じ経営者として共感するとともに、一方で思いに対して大きなものを持っておられ、目標にしたいと思いました。
- 数年来の知り合いが多いグループで、藤原さんの「良い経営者になろう」という姿勢が伝わり、多くの方が変化を感じているようです。四国からも応援に駆けつけるほど、人柄の良さが際立っていました。私も藤原さんを応援していますし、共に切磋琢磨して成長していきたいと思います。
- 藤原社長の経営者としての決意を改めてお聞き出来て良かったです。誇りを持って経営に邁進して下さい！
- 刺激を受け、且つ、勉強になりました。
- 社員と未来を一緒に考える場を持てるのが、10年ビジョンを共有することだと学びました。
- 社交ダンスのワードが出てきたことに驚きました。正しく自己開示をされていることが伝わり、泥臭いこともコツコツと積み重ねている姿勢に感銘を受けました。
- しっかりと報告と向き合い、何度も準備を重ねられた報告でしたので、素晴らしい自己開示を含めたご報告を聞くことができました。
